Entrevista Constructores Civiles UC, David Salvo Ulloa

1.- ¿Hace cuánto egresaste? ¿Qué recuerdas de la escuela de ese tiempo?

-Egresé el 2014. Recuerdo de la Escuela la amistad generada con la generación y calidad de profesores que aún nos acompañan.

2.- ¿Qué es lo más importante para ti de ser CCUC?

-Nuestra formación que nos permite diagnosticar, analizar y resolver los desafíos propios de nuestra profesión.

3.- ¿Qué aspectos de tu enseñanza aplicas en tu trabajo y qué tratas de traspasar a los que trabajan contigo?

-Lo indicado en la pregunta anterior, la habilidad de diagnosticar, analizar y resolver.

4.- ¿Según tu experiencia laboral, qué mensaje le darías a los recién egresados de la carrera?

-En primer lugar, que nuestra profesión es muy gratificante y demandante a la vez, vemos una transformación de lo intangible (documentación de proyecto) a lo tangible (construcción del proyecto). Demandante porque nuestro rol es único en cada frente de trabajo y depende de nuestra gestión el logro de los objetivos, por ende, demanda estar presente tanto en cuerpo y alma para alcanzar las metas.

Por otro lado, la diferenciación de nosotros lo aprendemos en las aulas de la Universidad donde podemos adquirir habilidades para desenvolvernos en cada desafío que nuestro ejercicio de profesión nos demanda. En cuanto a lo específico, debemos recordar que independiente al cargo que de desarrollen, hay elementos transversales que no debemos transar ni olvidar, estas habilidades son: planificar, organizar, dirigir y controlar. Además, tendremos el privilegio de ser responsables de los plazos, costos, calidad y seguridad laboral de un proyecto de construcción.

5.- Frente a los desafíos como país en el sector construcción, ¿dónde pondrías tú el acento?

-En la productividad y la capacidad que tienen los equipos ejecutores de proyecto en cuánto a las habilidades esenciales para administrar la operación (planificar, organizar, dirigir y controlar) junto con concientizar que los recursos en el proyecto no son infinitos y somos responsables de los resultados.

6.- ¿En qué crees que podemos apoyarnos los CCUC?

-Lecciones de aprendizajes y buenas prácticas que nos ha tocado vivir en el desarrollo de nuestra profesión. También en redes de contactos de contratistas y proveedores para mantener actualizados a los colaboradores activos y ampliar la demanda, haciendo competitivo precios y calidad de trabajo.